Descripción del puesto
Funciones:
Proponer políticas operativas, directivas y otros instrumentos técnico-normativos, así como estándares y especificaciones técnicas, necesarios para optimizar los sistemas de generación, transmisión y distribución de energía en el ámbito de concesión.
Participar en la planificación estratégica de la empresa, así como dirigir la planificación operativa y presupuestal de la gerencia, para el cumplimiento de los objetivos y políticas empresariales.
Participar en el proceso de planeamiento eléctrico, presentando propuestas y proyectos para asegurar la integridad, calidad y seguridad del sistema eléctrico en la zona de concesión de la empresa.
Revisar y aprobar el Plan de Operaciones y el Plan de Mantenimiento de los sistemas de generación, transmisión y distribución de la empresa, así como realizar el seguimiento a su cumplimiento.
Coordinar, dirigir y controlar la ejecución de los planes y programas de mantenimiento y los planes de contingencia de generación, transmisión y distribución, con el fin de mantener los niveles de operatividad y seguridad de las instalaciones y equipos y la confiabilidad y calidad del servicio.
Dirigir y controlar los procesos de generación, transmisión y distribución, el mantenimiento del sistema eléctrico, así como la identificación y control de las pérdidas técnicas, de acuerdo con la normativa vigente y políticas de la empresa.
Requisitos:
• Bachiller en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica o Ingeniería mecánica Eléctrica o carreras afines. (Indispensable)
• Deseable Título Profesional.
• MBA, Maestría en Gerencia de Proyectos y/o Operaciones, Administración o afines al puesto; o alternativamente:
(1) Título profesional más constancia de egresado de Maestría, o
(2) Título profesional más 03 años adicionales al requisito de experiencia en cargos gerenciales, jefaturales o equivalentes.
• Especialización en Mantenimiento preventivo y correctivo, manejo de indicadores de gestión de operaciones, Normativa legal, laboral y de seguridad vigente, evaluación de proyectos de inversión, certificación PMI y/o otras afines. (Deseable)
• Conocimiento en Gestión y Normas públicas, normatividad del sector eléctrico peruano y/o otras afines. (Deseable)
• Experiencia general mínima de diez (10) años desde egresado.
• Experiencia específica cuatro (4) años mínimo en cargos gerenciales, jefaturales o equivalentes liderando áreas de similares características o responsabilidades, en empresas públicas y/o privadas y/o entidades del gobierno nacional, (habiendo ejercido estos cargos dentro de los últimos 10 años, indistintamente).
• Office a nivel intermedio. (Deseable)
• Inglés a nivel intermedio. (Deseable)
Beneficios:
Ingreso a planilla del cliente.
Seguro médico familiar.
Capacitaciones.
Asignaciones adicionales.