Experiencia:Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s):AdministraciónAdministración y Gestión del Talento HumanoAdministración y Gestión Pública
Descripción del puesto
REQUISITOS:
- Técnico o Bachiller de las carreras de Administración, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial y/o carreras afines.
- Entre 01 a 02 años de experiencia en el área de recursos humanos, en empresas del sector agroindustrial.
- Excel a nivel intermedio
- Conocimiento de SAP (deseable)
- Disponibilidad para cambio de residencia a Pangoa, Junin.
FUNCIONES:
Gestionar procesos de reclutamiento y selección, facilitar el onboarding/offboarding, controlar la documentación contractual y legajos, apoyar en la elaboración de nómina (pagos/beneficios) y colaborar en la administración de capacitaciones y clima laboral.
BENEFICIOS:
- Ingres a planilla.
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