Área de trabajoEstrategia y Desarrollo de Negocios
Tipo de cargoJefe/Head
JornadaNo definido
Requisitos
Experiencia:Senior (de 5 a 10 años de experiencia)
Carrera(s):AdministraciónIngeniería Industrial
Descripción del puesto
Funciones del cargo
- Crear, desarrollar, implementar y supervisar la estrategia y la propuesta de valor en los módulos de asignados para garantizar la mejor oferta de productos y servicios para los clientes y para complementar sus proyectos, enfocado en el mantenimiento, reparación, remodelación y construcción.
- Impulsar acciones enfocadas en el crecimiento de venta de los Módulos designados
- Negociación con proveedores, asegurando su permanencia a largo plazo para garantizar la estabilidad de los negocios.
- Medición y control de los procesos establecidos para los servicios de los módulos asignados
- Desarrollo del equipo, fortaleciéndolo y atacando oportunidades de mejora en quienes lo conforman.
- Buscar oportunidades de generar nuevos negocios que complementen las necesidades del cliente e incrementen la venta de los módulos.
- Coordinaciones y presentaciones con los squads.
- Realizar otras funciones afines o complementarias asignadas por su jefe inmediato superior.
Requerimientos del cargo
- Bachiller o egresado de administración o ingeniería industrial.
- Experiencia 2 años en áreas Comerciales de Servicios, Desarrollo de Negocios, Alianzas Estratégicas.
Ofrecemos:
- Beneficios ley.
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