RIAH recomienda
Analista de Relaciones Laborales - EY - Lima
Detalles
Tipo de oferta
Empleo de tiempo completo
Ubicación
Presencial; Lima, Lima, Perú
Área de trabajo
Administración
Tipo de cargo
Administrativo
Jornada
No definido
Plazo
Plazo fijo
Requisitos
Experiencia:
Junior (de 2 a 5 años de experiencia)
Carrera(s):
Derecho y Ciencias Políticas
Descripción del puesto
Requisitos:
Egresado, Bachiller o Titulado de la carrera de Derecho.
Experiencia de 3 años en funciones similares.
Experiencia previa en Estudios de Abogados (Deseable).
Especialización en Derecho Laboral (Deseable).
Microsoft Office a nivel Intermedio-Avanzado.
Responsabilidades:
Participación en el análisis de aspectos de consultoría laboral, así como en temas de seguridad y salud en el trabajo, y seguridad social.
Elaboración de presentaciones vinculadas a la regulación laboral individual y de seguridad y salud en el trabajo.
Revisión de aspectos laborales ante autoridades administrativas (MTPE, SUNAFIL, SUNAT, ESSALUD).
Elaboración de recursos tales como contestaciones de demanda, apelaciones, recursos de casación y escritos judiciales en general.
Apoyar al equipo en la absolución de consultas de derecho migratorio, realizar procesos migratorios en la agencia digital de migraciones, coordinar con consulados los procedimientos de emisión de visas y elaborar reportes de procesos migratorios.
Competencias:
Adaptabilidad al cambio
Trabajo en equipo
Comunicación eficaz (oral y escrita)
Proactividad
Organización y responsabilidad
Beneficios:
Ingreso a planilla.
Egresado, Bachiller o Titulado de la carrera de Derecho.
Experiencia de 3 años en funciones similares.
Experiencia previa en Estudios de Abogados (Deseable).
Especialización en Derecho Laboral (Deseable).
Microsoft Office a nivel Intermedio-Avanzado.
Responsabilidades:
Participación en el análisis de aspectos de consultoría laboral, así como en temas de seguridad y salud en el trabajo, y seguridad social.
Elaboración de presentaciones vinculadas a la regulación laboral individual y de seguridad y salud en el trabajo.
Revisión de aspectos laborales ante autoridades administrativas (MTPE, SUNAFIL, SUNAT, ESSALUD).
Elaboración de recursos tales como contestaciones de demanda, apelaciones, recursos de casación y escritos judiciales en general.
Apoyar al equipo en la absolución de consultas de derecho migratorio, realizar procesos migratorios en la agencia digital de migraciones, coordinar con consulados los procedimientos de emisión de visas y elaborar reportes de procesos migratorios.
Competencias:
Adaptabilidad al cambio
Trabajo en equipo
Comunicación eficaz (oral y escrita)
Proactividad
Organización y responsabilidad
Beneficios:
Ingreso a planilla.
Postular
Ingrese o cree su cuenta en Empléate UPN para postular
Iniciar sesiónOfertas similares
RIAH recomienda
RIAH recomienda
RIAH recomienda
RIAH recomienda