Especialista de Atracción del Talento - Falabella - Lima

Funciones del cargo
Gestionar procesos de selección end to end para posiciones de diversos niveles y áreas dentro de las empresas del Grupo Falabella.
Liderar procesos de atracción y selección para perfiles especializados de banca, seguros y servicios financieros, garantizando calidad y oportunidad en las contrataciones.
Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento y hunting de acuerdo con las necesidades de cada negocio.
Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones de selección para identificar el mejor ajuste técnico y cultural.
Mantener y fortalecer fuentes de reclutamiento, redes de contacto y bases de talento para posiciones operativas, administrativas, especializadas y de liderazgo.
Presentar ternas de candidatos al cliente interno, brindando asesoría y acompañamiento durante la toma de decisiones.
Gestionar indicadores de selección, asegurando el cumplimiento de SLA y objetivos establecidos.
Elaborar mapeos de mercado y estudios de talento que contribuyan a la estrategia de atracción de personas.
Promover una experiencia positiva para candidatos y clientes internos durante todo el proceso de selección.

Requerimientos del cargo
-Bachiller y/o Titulado(a) en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
-Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento y selección de personal.
-Experiencia gestionando procesos de selección para posiciones de banca y/o seguros. INDISPENSABLE
-Manejo de entrevistas por competencias y assessment center.
-Experiencia en estrategias de hunting y búsqueda especializada.
-Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio/avanzado.
-Manejo de inglés a nivel intermedio (deseable).
-Deseable experiencia gestionando procesos para diferentes unidades de negocio o sectores diversos.

Ofrecemos:
- Beneficios ley.