Experiencia:Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s):Administración
Descripción del puesto
Requisitos:
Estudios técnicos o universitarios culminados o en curso de Administración, Ingeniería o carreras afines.
Experiencia minina de 01 año de experiencia mínimo en puestos de ventas, de preferencia en Call Center y/o atención al público.
Manejo de programas de Windows Office: Excel Intermedio, Word, PowerPoint, Correo electrónico, Internet.
Funciones:
Cumplir con la meta mensual asignada y con los indicadores diarios de gestión.
Gestionar cada uno de los registros asignados a través de todos los canales de atención, garantizando que toda interacción que se llevó a cabo con el prospecto y/o alumno, sea registrada correctamente en los sistemas propios de la institución: CRM, Sócrates, Banner,etc.
Cumplir con el guión de ventas (argumentario, objecionario, beneficios disponibles, etc), uso de herramientas y actualización de información, brindado por el área de capacitación y calidad. Brindar una atención de calidad al prospecto y/o alumno durante todo el del proceso de venta.
Cumplir con los lineamientos y procesos establecidos en el reglamento de Admisión, reglas de negocio, protección de datos, manual de venta ética y otros según la unidad de negocio.
Beneficios:
Ingreso a planilla desde el primer día.
Excelente clima laboral.
Seguro Vida Ley desde el primer día de labores.
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