FUNCIONES:
• Administrar planillas en sistema BUK garantizando cero errores
• Controlar asistencia, licencias y novedades del personal
• Gestionar procesos de reclutamiento y selección
• Mantener documentación laboral actualizada y organizada
• Coordinar con asesora externa para PLAME y cumplimiento normativo
• Aprender funciones estratégicas de clima, desarrollo y talento (con mentoría)

REQUISITOS
🎓 Universitario en Administración de RRHH, ingenieria industrial o afines (Bachiller)
💼 2 a 3 años de experiencia en planillas y administración de personal
✅ Experiencia demostrable en gestión de planillas con cero errores, así como en Reclutamiento y selección de personas.
💻 Excel avanzado + conocimiento de T-Registro y PLAME
📝 Excelente redacción, ortografía y atención al detalle
🌟 Disposición genuina para aprender y desarrollarse en RRHH
🎯 Actitud proactiva, organizada y responsable

DESEABLE:
• Experiencia en rubro construcción o industrial
• Conocimiento de sistema BUK

LA EMPRESA OFRECE:
📈 Línea de carrera clara: De Asistente a Analista en 12-18 meses
🎯 Mentoría personalizada con la Jefatura de Administración
💡 Exposición directa con Gerencia y participación en proyectos estratégicos
🤝 Clima laboral colaborativo, dinámico y de aprendizaje continuo
💰 Remuneración acorde al mercado + beneficios REMIPE
📊 Evaluaciones trimestrales con feedback constructivo
🏢 Empresa en crecimiento con cultura de excelencia y desarrollo