RANSA COMERCIAL S.A.

Transporte y Logística Lima, Lima, Perú

Asistente de Gestión de personal - Ransa - Sullana

Publicado el 28 de Jul, 2026

Detalles

Tipo de oferta Empleo de tiempo completo
Ubicación Presencial; Sullana, Piura, Perú
Área de trabajo Administración
Tipo de cargo Otro
Jornada No definido
Contrato Plazo fijo

Requisitos

Experiencia: Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s): Administración

Descripción del puesto

Somos Ransa, operador logístico end to end líder de Latinoamérica con presencia en 12 países y 95 sedes en la región. Contamos con más de 8,500 colaboradores y más de 85 años de experiencia brindando soluciones eficientes, ágiles y adaptables a nuestros clientes, convirtiendo la logística en su ventaja competitiva.
¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo como: Asistente de Gestión de Personas - Sullana
FUNCIONES:
Realizar la solicitud de personal y el seguimiento al proceso integral de Reclutamiento y selección
Coordinar y participar en la inducción al personal ingresante
Responder consultas de los trabajadores respecto al pago de nómina
Validar la asistencia diaria de los trabajadores y repórtalo en la nómina, entre otros conceptos
Realizar el seguimiento a la programación y ejecución de vacaciones
Participar y ejecutar los programas y capacitaciones corporativos en la unidad de negocios establecida
Preparar los indicadores de Gestión de Personas de la unidad de negocios asignada.
Participar en la ejecución de las medidas disciplinarias en la unidad de negocios asignada.
Apoyo en la recaudación de información para las auditorias.
REQUISITOS:
Universitarios egresados de las carreras de Ingeniería industrial, psicología, administración o/y afines.
02 años realizando funciones similares (Incluye prácticas).
Manejo de Excel (Intermedio)
Conocimiento en indicadores (Rotación de personal, ausentismos o vacaciones)
Deseable manejo de Power BI
Vivir en zonas aledañas
BENEFICIOS:
Sueldo acorde al mercado
Vale de alimentos
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
Buen clima laboral.
Posibilidad de realizar una línea de carrera en la empresa.
En cumplimiento de la Ley N° 29973 - Ley General de la Persona con Discapacidad, nuestra empresa promueve un entorno laboral inclusivo y respetuoso de la diversidad. En Ransa no se realiza distinción alguna por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación o identidad sexual, país de origen, edad o discapacidad.

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