Experiencia:Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s):Contabilidad y Finanzas
Descripción del puesto
Funciones:
Diseñar y ejecutar el Plan Anual de Auditoría Interna basado en riesgos para la holding y sus subsidiarias.
Evaluar la efectividad del sistema de control interno en los procesos financieros, operativos y de cumplimiento.
Identificar, evaluar y monitorear los riesgos clave del negocio, proponiendo planes de mitigación efectivos.
Liderar auditorías en subsidiarias y proyectos estratégicos para asegurar estándares homogéneos de control.
Supervisar el cumplimiento normativo y las buenas prácticas de gobierno corporativo.
Elaborar y presentar informes ejecutivos de auditoría al Directorio y Comité de Auditoría.
Dar seguimiento a los planes de acción derivados de auditorías y evaluar su implementación.
Promover la mejora continua de procesos y la evolución del sistema de control interno del grupo
Requisitos:
Carrera de Contabilidad, Finanzas o afines.
Especialización en Auditoría, Riesgos o Gobierno Corporativo.
conocimiento en IFRS, COSO y COSO ERM.
Experiencia de haber trabajado en holdings o Grupos Empresariales (deseable sectores regulados como energía, infraestructura, concesiones)
Experiencia de más de 10 años en auditoría interna/externa o riesgos.
Interacción directa con Directores o Comité de Auditoría (INDISPENSABLE)
Beneficios:
Ambiente laboral profesional y colaborativo.
Oportunidades de desarrollo profesional en el sector de servicios profesionales.
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