ANALISTA SENIOR DE CRM - MI BANCO - LIMA

En Mibanco, el banco especializado en microfinanzas del Grupo Credicorp, tenemos el encontramos en búsqueda de una persona apasionada, analítica y con grandes ideas para impactar en la vida de los micro y pequeños empresarios del país incorporándose a nuestro equipo como: Analista Senior de CRM

¿Cuáles serían tus principales responsabilidades?

• Planificar y segmentar campañas asegurando el time to market, en conjunto con el equipo de segmentos, productos, canales y riesgos.

• Ejecutar iniciativas comerciales que permitan incrementar la productividad y rentabilidad de los leads por canal.

• Seguimiento de acciones comerciales cuestionando los resultados y automatización de flujos de trabajo

• Participación en la implementación del proyecto de base de datos de interacciones.

• Identificar necesidades de los canales alternativos y propones pilotos para incrementar la efectividad

• Diseñar la nueva estructura que permita la implementación de iniciativas visión cliente.

¿Qué buscamos?

• Profesional universitario de Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Estadística o afines.

• Mínimo 2 año experiencia en áreas similares en sector banca, seguros o telecomunicaciones.

• Conocimientos solidos de base de datos: Oracle, Databricks y PL/SQL a nivel intermedio. (Indispensable)

• Conocimiento intermedio de R, Power BI, Python u otros afines. (Deseable)

• Conocimiento intermedio en herramientas ETL. (Deseable)

• Excel y Power Point avanzado indispensable – Capacidad de análisis y de síntesis.

• Conocimiento en metodologías ágiles Scrum/Kanban. (Deseable)

• Inglés Intermedio. (Deseable)

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de uno de los grupos económicos más importantes del país.

• Oportunidad de línea de carrera en la entidad de Microfinanzas más grande de Latinoamérica.

• Excelente Clima Laboral.

• EPS cubierta al 70%.

• Descuentos en entidades educativas, de salud y establecimientos comerciales.

• Otros

“Somos una organización comprometida con la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres, y en línea con ello, todos nuestros procesos de selección se rigen bajo una política de igualdad de derechos y oportunidades, donde nuestros postulantes son considerados sin importar su origen, lengua, raza, sexo, idioma, religión, opinión, edad, talla, procedencia educativa, condición económica, social, física, mental o cualquier otra."