Descripción del puesto
4 BASE LEGAL
a. Ley Nº31396 “Ley que reconoce las prácticas preprofesionales y prácticas profesionales como experiencia
laboral y modifica el Decreto Legislativo 1401”.
b. Ley Nº32003, Ley que Modifica la Ley 28983, Ley de igualdad entre mujeres y hombres, para precisar el uso
del lenguaje inclusivo.
c. Decreto Legislativo N°1401 “Régimen Especial que regula las Modalidades Formativas de Servicios en el
Sector Público”.
d. Decreto Supremo Nº083-2019-PCM que aprueba el Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1401 “Régimen
Especial que regula las Modalidades Formativas de Servicios en el Sector Público”.
e. Decreto Legislativo N°1417, Decreto Legislativo que promueve la inclusión de las Personas con
Discapacidad. Tiene por objeto establecer disposiciones para promover y fortalecer la inclusión de las
personas con discapacidad en condiciones de igualdad, a través de medidas específicas que garanticen el
ejercicio de sus derechos fundamentales.
f. Resolución de Presidencia Ejecutiva N°140-2019-SERVIR-PE que aprueba los “Lineamientos para el
otorgamiento de ajustes razonables a las personas con discapacidad en el proceso de selección que realicen
las entidades del sector público”.
4.2 Competencias
Tener iniciativa, ser proactivo y trabajar bajo presión.
4.3 Requisitos para la postulación
a. Ser mayor de edad
b. Solicitud de realización de prácticas (Anexo 1) dirigido al director/a ejecutivo/a de la Oficina Ejecutiva
de Personal, indicando el requerimiento de prácticas al que postula.
c. Ficha de Postulación para la realización de prácticas (Anexo 2).
d. Documento Nacional de Identidad o Carnet de Extranjería
e. Currículum Vitae Documentado que acredita los requisitos mínimos solicitados para la realización de
las prácticas.
f. Certificado de egresado/a expedido dentro de los 12 meses siguientes a la obtención de la condición
de egresado del centro de estudios.
g. Declaración Jurada simple de no tener antecedentes penales, policiales y judiciales; no encontrarse
incurso en alguno de los impedimentos dispuestos por el ordenamiento jurídico, para los servidores
públicos, de no encontrarse inscrito en el Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles,
de no contar con sentencia condenatoria consentida y/o ejecutoriada por delito doloso; de no
encontrarse inscrito en el Registro de deudores alimentarios morosos REDAM, ni en el Registro de
Deudores de Reparaciones Civiles (REDERECI) y de no encontrarse incurso en situaciones que
configuren causales de nepotismo. (Anexo 3).
4.4 Requisitos para la celebración del convenio de prácticas
No contar con sentencia condenatoria consentida y/o ejecutoriada por delito doloso.
No encontrarse inscrito en el Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles.
No encontrarse incurso en alguno de los impedimentos dispuestos por el ordenamiento jurídico, para
lo servidores públicos.
No tener vínculo laboral, contractual, de servicios o de cualquier índole con la entidad.
5 FUNCIONES A DESEMPEÑAR
a. Apoyar de manera integral en el control, verificación y actualización del inventario general de equipos y
bienes patrimoniales asignados a la ODEI La Libertad.
b. Asistir en la verificación, registro y archivo de documentación recibida y enviada de la oficina departamental.
c. Apoyar en la revisión de rendiciones de cuentas, validando que la documentación sustentatoria cumpla con
las directivas y normas vigentes del INEI.
d. Brindar soporte en la gestión de logística para la recepción, distribución y envió de documentación y equipos
de la oficina departamental.
e. Asistir en la elaboración y seguimiento de pecosas para el control de salida de bienes y suministros, además
de otras actividades de apoyo administrativo encomendadas por la dirección.
La jornada formativa para realizar prácticas profesionales será de ocho (8) horas diarias o cuarenta (40) horas
semanales como máximo.
6 BENEFICIOS
a. Descanso de quince (15) días debidamente subvencionado cuando la duración de la modalidad formativa sea
superior a doce (12) meses. Asimismo, una compensación económica proporcional cuando la duración de la
modalidad formativa sea menor o igual a doce (12) meses.
b. Seguro Médico
c. Certificado al término del periodo de prácticas.
7 SUBVENCIÓN ECONÓMICA
S/2,000.00 (Dos mil y 00/100 soles) mensuales.
8 DURACIÓN
Al 31 de diciembre de 2026, con posibilidad de renovación en función a necesidades institucionales
9 LUGAR DE EJECUCIÓN DE PRÁCTICAS
Av. Manuel Vera Enriquez N° 504 – Urb. Las Quintanas
PARA MAYOR INFORMACIÓN, INGRESAR A LA PÁGINA DEL INEI ( EN TIPO DE CONTRATO, SELECCIONAR PRACTICAS PROFESIONALES Y EN BUSCAR COLOCAR LA LIBERTAD )
ENLACE DE POSTULACIÓN : https://www.inei.gob.pe/usuarios/convocatoria-de-personal/