REQUISITOS
Egresado, Bachiller en Ingenieria de Sistemas.
Experiencia mínima de 2 años relacionada al puesto.

Objetivo del cargo:
Desarrollar software y sistemas de información a necesidad de la empresa a fin de garantizar su operatividad y mantenimiento de la misma, basándose en el requerimiento aprobado.

Funciones:
Atender prioritariamente las modificaciones a los sistemas, aplicaciones, programas informáticos de uso operativo, para una atención de calidad a los clientes, minimizando errores con un plan de pruebas funcionales y de estrés.
Recopila y analiza la información necesaria para el diseño del software requerido.
Diseña y propone la metodología para la elaboración del software requerido según su complejidad.
Elabora y ejecuta procedimientos para el mantenimiento del software desarrollado.
Documenta los programas desarrollados y confecciona los manuales de usuario respectivos.
Promueve y participa en reuniones técnicas de programación o sistematización de los procedimientos operativos de la organización.
Cumple las normas, lineamientos y estándares establecidos por TI para la elaboración del software.
Cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral establecidos por TI.
Analiza y emite los requerimientos de desarrollo solicitados por clientes.
Cumple con los tiempos establecidos en la ejecución de los proyectos a cargo.
Analiza y responde las solicitudes de heldesk, a través de la plataforma de tickets.
Otras funciones compatibles o inherentes al cargo que le asigne el Gerente de Desarrollo & TI o su jefatura inmediata.

BENEFICIOS
Sueldo acorde al mercado
Ingreso a planilla desde 1er día
Buen clima laboral.