HITSS PERU SAC

Telecomunicaciones y Tecnologías de la Información Lima, Lima, Perú

Analista de Ciberseguridad - Hitss - Lima

Publicado el 24 de Ago, 2026

Detalles

Tipo de oferta Empleo de tiempo completo
Ubicación Presencial; Lima, Lima, Perú
Área de trabajo Informática
Tipo de cargo Analista
Jornada Completa
Plazo Plazo fijo

Requisitos

Experiencia: Junior (de 2 a 5 años de experiencia)
Carrera(s): Ingeniería de Sistemas

Descripción del puesto

Somos una empresa de Soluciones Digitales y Servicios de TI con 30 años de experiencia en el mercado. Contamos con más de 8 mil colaboradores en Latinoamérica, Estados Unidos y Europa. Te invitamos a ser parte de nuestro equipo ocupando el cargo de: Analista de Ciberseguridad.



Requisitos:

Bachiller de las carrera de Ingeniería Electrónica, Sistemas, Telecomunicaciones o afines.
Experiencia no menor a 3 años para los residentes comprobada en: -FortiGate (políticas UTM, VPN IPsec, HA, SD-WAN si aplica, logging). -FortiManager (ADOMs, policy packages, revision history, script de cambios, backup y versionado). -FortiAnalyzer (eventos, analytics, SOC-view, reportes programados y ad-hoc)
Fortinet NSE4 vigente y necesario para administrar dispositivos FortiGate, incluye configuración de políticas, VPNs, alta disponibilidad, Security Fabric, etc.
CCNA Vigente.


Funciones:

Gestión de cambios: preparación, revisión por pares, ventana, ejecución y verificación; backup/rollback; registro y evidencia.
Monitoreo y reporting: dashboards y reportes semanales/mensuales desde FAZ (alertas, top incidents, health-check, capacity).
Documentación: HLD/LLD (si aplica a su alcance), matriz de escalamiento, inventario (CI), mapa de políticas, y bitácora de cambios. SLA y métricas: atención 7×24, MTTA/MTTR, cumplimiento de ventanas electorales, y soporte reforzado en días críticos.
Correcto seguimiento y aplicación de los procesos definidos (documentación, escalamientos, etc.) Gestión de incidencias:
Detectar y registrar el incidente en SGA.
Clasificar y priorizar según impacto y urgencia.
Asignar y escalar al equipo adecuado
Beneficios:

Pertenecer al grupo América Móvil.
Sueldo en planilla 100% desde el primer día.
EPS corporativa (opcional).
Convenios corporativos.
“Hitss mantiene una política de contratación inclusiva, por lo que invita a cualquier persona a participar en el proceso de selección en referencia”.

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