Asistente de Gestión Humana - ANDINO OFFICE S.A.C. - Lima

Publicado el: 23 de Jul, 2025
Resumen del Puesto
En ANDINO, estamos en la búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Asistente de Gestión Humana. Buscamos a una persona organizada, proactiva y con atención al detalle, que quiera desarrollarse profesionalmente y contribuir activamente a la mejora continua de nuestros procesos de personas.

Responsabilidades

• Gestionar y actualizar la información del personal en el sistema (altas, bajas, cambios contractuales).
• Administrar la documentación del personal (contratos, renovaciones, legajos, entre otros).
• Controlar y dar seguimiento a la gestión de vacaciones.
• Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección para personal administrativo (publicación, filtros, coordinación de entrevistas).
• Coordinar y ejecutar procesos de onboarding y offboarding.
• Asegurar el cumplimiento de procedimientos internos y la normativa laboral vigente.

Requisitos

• Profesional universitario de las carreras de Gestión de Recursos Humanos, administración, ingeniería Industrial y/o carreras afines.
• Experiencia mínima 02 año desempeñando la función de Asistente de Gestión Humana.
• Experiencia en gestión de vacaciones.
• Experiencia con algún ERP de Administración de Personal.
• Experiencia en la gestión documentaria y administración de contratos, altas y cambios contractuales.
• Conocimiento en proceso en Reclutamiento y Selección (personal administrativo).
• Conocimiento en Legislación Laboral.
• Manejo de Excel a nivel Intermedio.

En Andino Office creemos en la igualdad de oportunidades entre todas las personas, independientemente de su sexo, origen, raza, nacionalidad, generación, habilidades diferentes y/o discapacidades; de acuerdo a la Ley N° 29973, ley general de la persona con discapacidad”.

Detalles

Tipo de oferta
Empleo de tiempo completo
Ubicación
Presencial; Lima, Lima, Perú
Área de trabajo
Recursos Humanos
Tipo de cargo
Asistente
Jornada
No definido
Contrato
Plazo fijo

Requisitos

Carrera(s)
Administración
Administración y Gestión del Talento Humano
Ingeniería Industrial
Experiencia laboral
Junior (de 2 a 5 años de experiencia)

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Esta oferta no acepta nuevas postulaciones.

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