Administrativo(a) de Planta-HLC Ingeniería y Construcción-Lima

Somos HLC SAC, importante empresa peruana con más de 20 años de experiencia, brindamos soluciones en Estudios Metalúrgicos, Desarrollo de Estudios e Ingeniería, Suministro y Fabricación de Estructuras Metalmecánicas, así como Equipos Especiales, Construcción y Puesta en Marcha para Proyectos Tipo EPC, para los sectores minero -metalúrgicos, oil & gas e industrial.

Buscamos el mejor talento en:

Administrativo(a) de Planta

Requisitos:
Técnico(a) / Bachiller en Ing. Industrial o Administración.
Experiencia 2 años en el cargo y en el sector Metalmecánico, Industrial o afines.
Disponibilidad para laborar en Lurigancho (Chosica) de Lunes a Sábado.

Funciones:
Gestionar y controlar la documentación e información de los proyectos.
Organizar, emitir y actualizar procedimientos, instructivos, formatos, planos y demás documentos.
Monitorear el estado de la documentación y elaborar reportes de seguimiento.
Coordinar con áreas internas, consultoras y contratistas para asegurar la entrega oportuna de información.
Implementar y mejorar los sistemas de gestión documentaria.
Controlar el tareo, los contratos, las vacaciones y los movimientos del personal de planta.
Realizar el seguimiento de las valorizaciones de contratistas.
Gestionar órdenes de pedido, vales de salida de almacén y cotizaciones de servicios especializados.
Realizar visitas a obra u otras localidades, según requerimiento de la Gerencia General.
Cumplir y promover las disposiciones internas, los requisitos del Sistema Integrado de Gestión (SIG) y las normas de SSOMA.
Identificar peligros, evaluar riesgos y reportar incidentes o condiciones inseguras.
Participar en capacitaciones, evaluaciones médicas ocupacionales y actividades de prevención de riesgos laborales.
Ejecutar otras funciones afines asignadas por su jefatura.


Beneficios:
Excelente clima laboral
Capacitación constante y preocupación por el desarrollo
Ingreso a planilla
“Al postular a HLC, autorizas el uso de sus datos para verificaciones laborales y otros propios del proceso de Reclutamiento y Selección, de conformidad a lo establecido en la Ley N° 29733 – Ley de Protección de Datos Personales y su Reglamento D.S. 003- 2013-JUS”

“En HLC fomentamos prácticas de Igualdad y no discriminación de cualquier índole”

“En HLC no solicitamos ningún abono y/o pago de dinero u otra especie, por participar en nuestros procesos de reclutamiento y selección".