Experiencia:Senior (de 5 a 10 años de experiencia)
Carrera(s):Ingeniería de Minas
Descripción del puesto
En JRC, empresa líder en servicios mineros con presencia en Perú, Canadá y México, nos encontramos en búsqueda del mejor talento.
Descripción del puesto
Requisitos:
Titulado técnico.
Deseable especialización en mantenimiento de equipos y gestión de reparaciones.
05 años de experiencia en posiciones afines para el sector minero (diamantina).
Conocimientos en mecánica, electricidad y electrónica.
Conocimientos en control de costos y manejo de inventarios.
Disponibilidad para laborar en régimen minero.
Nivel de office intermedio.
Funciones:
Planificar el plan operativo de mantenimiento de equipos de perforación, pesados, ligeros y eléctricos manteniendo los estándares adecuados para la operación de mina.
Programar plan de contingencia para cualquier emergencia que se pueda presentar en el funcionamiento de equipos, así como los sistemas eléctricos y materiales
Asegurar la buena conservación de los activos fijos del área, tales como herramientas, equipos de diagnóstico y equipos del taller y proponer según sea el caso su baja y
Realizar controles e inventarios de herramientas y repuestos que se utilizaron en el mes.
Coordinar con empresas tercerizadoras que dan soporte técnico a la flota para programar su mantenimiento.
Elaborar y gestionar el programa y control del mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos manteniéndolos en condiciones de operación segura y libre de pérdidas.
Cumplir los lineamientos del SIG de calidad, seguridad, salud ocupacional y medio ambiente
Cumplir el reglamento interno de trabajo, reglamento de seguridad y salud en el trabajo.
Asegurar la integridad de los procesos cuando se planifiquen e implementen cambios en el SIG, teniendo en consideración la determinación de posibles nuevos riesgos y
oportunidades, y sus respectivas acciones para abordarlos.
Cumplir con las obligaciones estipuladas en el artículo 38 del Subcapítulo I - Capítulo II del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería D.S. N° 024-2016-EM y DS023-2017-EM.
Cumplir con otras responsabilidades inherentes al cargo.
Beneficios:
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
Alimentación y alojamiento cubierto al 100%
EPS al 100% para el colaborador y su familiar directa.
Pertenecer a una empresa con presencia en el sector minero a nivel nacional e internacional.
Postular
Ingrese o cree su cuenta en Empléate UPN para postular