97708 - Coordinador(a) de recursos humanos - Manpower - Cusco

Funciones:
Brindar soporte administrativo a los procesos de administración de personal.
Dar seguimiento al cumplimiento del presupuesto de la gerencia de RRHH.
Elaborar y analizar reportes de indicadores de gestión.
Preparar presentaciones ejecutivas para la gerencia.
Coordinar y asegurar el correcto desarrollo de los procesos administrativos del área.
Ejecutar otras funciones propias del cargo.

Requisitos:
Bachiller en Ingeniería Industrial, Administración, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 año en el sector minero o 2 años en el sector industrial en posiciones como Generalista, Analista o Coordinador de RRHH.
Experiencia en manejo de presupuestos y planificación.
Haber trabajado con una dotación mínima de 300 colaboradores.
Conocimiento en legislación laboral, administración de personal, planillas y elaboración de costos y presupuestos.
Dominio de Excel a nivel intermedio.
Deseable conocimiento en Power BI.
Manejo de herramientas de IA (deseable).
Dominio básico de ERPs de RRHH (SAP, Met4).
Inglés a nivel básico.
Residir en Arequipa o Cusco.

Beneficios:
Salario acorde al mercado.
Ingreso a planilla Manpower con todos los beneficios de ley.
Contrato ocasional por 3 meses con posibilidad de renovación.
Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa sólida del sector.