Requisitos:
Carrera: Prof. Contabilidad, Administración, otras afines
Especialización: Legislación Laboral
Conocimientos relevantes: Legislación Laboral, Régimen Agrario, Régimen General, DT, PLAME, T-Registro y AFP., Control de asistencia de personal y Indicadores de gestión de la nómina.
Conocimientos Informáticos: Ms. Excel / Intermedio
Experiencia: 04 años como mínimo

Misión del Puesto:
Ejecutar y calcular la nómina de pago del personal operario de la empresa, asegurando el correcto ingreso de los conceptos de nómina (sobretiempos, descuentos, bonos, gratificaciones, CTS); así como verificar los conceptos por ausentismos, de acuerdo a las políticas establecidas y a la legislación laboral vigente y régimen agrario, a fin de asegurar el pago correcto y oportuno de los colaboradores.

Beneficios:
Ingreso a planilla
Todos los beneficios de acuerdo a ley