Funciones:
- -Administrar y llevar el correcto control de los procesos de tienda.
- -Ejecución y seguimiento de los inventarios correspondientes.
- -Supervisión y desarrollo del personal a cargo.
- -Seguimiento y control a los indicadores de tienda.
- Gestión y desarrollo constante de estrategias para incrementar la venta.

Competencias:
- Liderazgo
- Trabajo en equipo
- Orientación al oficio
- Orientación a resultados
- Manejo de equipo

Requisitos:
- Estudios técnicos o universitarios en las carreras de administración, o afines (completo o trunco).
- Experiencia mínima de 1 año administrando locales comerciales (restaurante, cafetería, retail, tiendas por conveniencia).
- Manejo de indicadores y experiencia en atención al cliente.
- Manejando valores, inventarios
- Conocimientos y experiencia en ejecución de inventarios.
- Experiencia supervisando personal.
- Disponibilidad de trabajar 8 hrs más 1 hra de refrigerio.

Beneficios:
- Línea de carrera.
- Ingreso a planilla desde el primer día.
- Agradable clima laboral.
- Entrenamiento constante.
- Pertenecer a una empresa trasnacional y líder en el rubro con crecimiento constante.
- Comisiones variables por el cumplimiento de objetivos