Por encargo de nuestro cliente, importante empresa líder en su rubro, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la siguiente posición: Asistente de Comunicación Interna y Cultura.

Requisitos

- Egresado de la carrera universitaria de Comunicación, Marketing o Psicología Organizacional
- Especialización o Diplomado en Comunicación Interna (deseable)
- Todos los sectores, de preferencia en el rubro.
- Mínimo 1 años de experiencia como Practicante o Asistente en la posición.
- Manejo de Photoshop/illustrator a nivel intermedio.
- Edición video y herramientas multimedia a nivel intermedio.

Competencias

- Trabajo en equipo
- Creatividad y enfoque en el cliente interno
- Compromiso
- Calidad de Trabajo
- Flexibilidad
- Buena capacidad de comunicación escrita y verbal

Funciones

- Elaborar y ejecutar el Plan de Comunicación Interna anual, alineado con la cultura y necesidades de la empresa.
- Desarrollar y distribuir boletines, comunicados y newsletters internos sobre temas relevantes, como avances en proyectos, logros, ingresos, y otras noticias de importancia para la empresa.
- Elaborar y coordinar contenido específico para reforzar la cultura de la empresa, destacando los valores corporativos.
- Desarrollar y ejecutar actividades internas que promuevan el sentido de pertenencia y los valores organizacionales.
- Apoyar en la creación de programas de reconocimiento para empleados, resaltando logros y actitudes alineadas con la cultura de la empresa.
- Promover iniciativas que promuevan la identidad corporativa, como campañas de responsabilidad social o voluntariado corporativo.
- Administrar la intranet de la empresa (BUK) y otros canales de comunicación internos, asegurando que la información sea accesible, clara, atractiva y esté actualizada.
- Crear publicaciones para redes internas que generen engagement y promuevan la participación en eventos y actividades de la empresa.
- Coordinar eventos internos como aniversarios de proyectos, celebraciones corporativas, actividades de team-building, entre otros, en conjunto con las Business Partners de la inmobiliaria y la constructora.
- Dar soporte a la Business Partners de las empresas del grupo para el desarrollo de diferentes programas de desarrollo profesional.

Beneficios

- EPS: 80%
- Seguro de vida: Seguro oncológico