En Tawa actualmente nos encontramos en la búsqueda de un ASISTENTE DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN con el siguiente perfil:

Requisitos:

Egresados de las carreas de Psicología, Relaciones Industriales, Administración , afines.
Experiencia de 1 año gestionando procesos de selección de inicio a fin.
Experiencia indispensable en perfiles: Call center, almacén, operativos.
Excel a nivel intermedio.
Disponibilidad para realizar trabajo de campo cuando corresponda.
Disponibilidad para trabajar de manera híbrida en Lima - La Victoria.

Funciones:

Realizar las publicaciones de las ofertas laborales vigentes; así como, realizar los filtros en las diferentes fuentes de reclutamiento.
Realizar un pre-filtro telefónico a los candidatos, así como programar citas con los postulantes de la terna que cumplan con los requisitos y perfil establecido.
Brindar soporte en la aplicación de las pruebas psicotécnicas necesarias para evaluar el perfil, así como efectuar una corrección óptima que permita determinar su calificación.
Realizar la actualización de la base de datos del Sistema, del personal apto, para que el Consultor de Selección complete las evaluaciones e indicadores que le corresponden.
Validar referencias laborales y filtros adicionales.
Dar seguimiento a la programación médica y/o aptitud del candidato.
Desarrollar la etapa de reclutamiento en función al perfil requerido y a los lineamientos establecidos.
Aplicar las pruebas psicotécnicas necesarias al perfil, desarrollar las evaluaciones y complementarias como referencias, filtros adicionales, EMO, entre otros; y determinar la aptitud o descalificación del candidato.

Competencias:

Orden y planificación
Trabajo en equipo
Proactividad
Multitasking

Ofrecemos:

Salario acorde al mercado
Trabajo híbrido
Planilla con beneficios de ley
Grato clima laboral
EPS 100%