MISIÓN DEL PUESTO:

Implementar las estrategias de pricing y desarrollar herramientas que permitan gestionar los precios con el fin de alcanzar los objetivos y metas institucionales.

FUNCIONES PRINCIPALES:

Participar en el diseño de las estrategias de gestión de pricing.
Participar en la elaboración de la propuesta de estrategia acorde al apetito de calce.
Monitorear los resultados e indicadores de rentabilidad, alertando y proponiendo las medidas correctivas necesarias.
Estructurar y actualizar los tarifarios y llevar el control de la evolución de las tasas activas y pasivas especiales.
Desarrollar herramientas y metodologías para establecer los precios de los diferentes productos de créditos y de ahorros.
REQUISITOS:

Título profesional o bachiller en Ingeniería industrial, Administración, Economía, contabilidad y/o carrera afín.
Experiencia de 02 años en puestos similares.
Conocimientos en gestión por procesos, data, indicadores de gestión.
COMPETENCIAS:

Gestión de pricing.
Finanzas.
Gestión financiera.
Análisis financiero.
Banca y finanzas.
Manejar programas informáticos externos: Ms Office.
SE OFRECE:

Remuneración atractiva.
Oportunidad de crecimiento profesional acorde a línea de carrera.
Entrenamiento y capacitación continua.
LOS INTERESADOS DEBERÁN ADJUNTAR SU CURRICULUM VITAE NO DOCUMENTADO, HASTA EL 02 DE OCTUBRE DE 2024 AL correo capacitacionydesarrollo@cmacica.com.pe

SE INCLUYEN PROFESIONALES DE ACUERDO A LO ESTABLECIDO EN LA LEY 29973 Y SU REGLAMENTO – LEY GENERAL DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD.